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江宁高职校与舍弗勒（南京）公司共商创新“双元制”培训模式

10月11日，江宁高职校与舍弗勒（南京）公司举行校企合作创新研讨会，校企双方就创新德国“双元制”培训模式等事项进行了深入探讨与交流。该校党委书记徐丽、舍弗勒（南京）培训中心经理陈俊峰等参加研讨。

陈俊峰肯定了双元制三年制“工业机械工”合作项目取得的成效，介绍了“双元制”合作调整想法和思路。公司决定，为尽快适应企业发展对自动化智能制造人才的需求，培养高素质的综合型技能人才，将培养定位调整为“生产调整工、技术员、倒班主管”，一线“工业机械工”采用短期的企业培训和实习生招聘进行补给；培训对象首次确定为五年制高职机电一体化专业三年级学生，教学培训采用“小班化”，首期安排20名学生参加双元制培训；理论课程和实训课程按照1:1比例进行安排。

徐丽要求机电工程系和相关处室配合做好校企合作工作，在原来合作的基础上，将双元制合作工作继续向前推进，在更高的平台上进行深度合作。她指出，在五年制高职进行双元制合作是学校校企合作的一个突破，也是江苏联合职业技术学院对校企合作办学的要求，要充分利用园区企业资源和学校共享实训基地项目的建设，将学校实训基地打造成技能培训中心、技能鉴定中心、国际考证中心，为区域经济社会发展培养高素质的技术技能型人才。

研讨会还就校企联合招生和双元制班级的组建、人才培养方案和教学计划调整、培训师资和设备的配备、实训项目的校企衔接、国际考证的安排等事项进行了交流讨论；会议要求有关系部和处室要尽快跟进落实，与舍弗勒公司相关部门做好进一步的对接工作。（陈东升）