为进一步加强行政管理人员政治思想教育,落实区委十三届五次全会精神,学习贯彻市教育系统负责干部学习会精神,总结上一学年学校工作,部署新学年任务,动员全校行政管理人员解放思想勇担当,对标找差争一流,推进学校各项工作高质量发展。2018年8月20日至21日,溧水中专校领导及全体行政管理人员赴高淳举办了暑期行政管理人员学习会。本次学习会历时一天半,会议包括精神宣讲、工作计划、专题讲座、分组研讨、参观交流等多项议程。学习会由溧水中专校党总支书记端义友主持,溧水区委党校李玉兵老师作专题讲座。
对标找差 创新实干 原来他们是这样做的
8月20日上午9点,溧水中专校一行一踏进高淳中专校的大门便受到了王旺才校长的亲切接待。王校长说:“高淳和溧水作为一衣带水的友好邻邦,贵校与我校应该多多加强合作交流,今天对你们的到来表示热烈的欢迎。”随后,在王校长的带领下,大家参观了高淳中专校的校园,重点考察了学校的实训基地。在实训基地,参加实训的师生正专心致志地进行着各个工种的训练,尽管实训室里温度很高,但大家依然干得是热火朝天,他们还把技能竞赛的目标贴在了门口,溧水中专校全体人员都深深地被他们的行为所感动。近年来,高淳中专抢抓机遇,不仅在省技能大赛和创新大赛中取得了骄人的成绩,而且在今年顺利通过江苏省现代化示范性职业学校的评估验收。参观结束后,省特级教师、正高级讲师、高淳中专校校长兼书记赵新华与溧水中专校一行进行座谈。赵校长亲切地说:“我与贵校胡新春校长是多年的好朋友,相信你们在胡校长的领导下一定能够走上发展的快车道。”
解放思想再出发
8月20日下午,学习会全体人员在会议室聆听了区委党校李玉兵老师作的《思想再解放 改革再出发》专题讲座。讲座从新中国站起来、新时期富起来、新时代强起来三个方面出发,深刻剖析解放思想的内涵、过程、作用、条件和思维,指出实现 “强起来”的奋斗目标必须解放思想,应对社会主要矛盾变化必须解放思想,推进高质量发展必须解放思想。李玉兵老师从工作、生活、学习等方面进行了“接地气”式的讲解,引导全体人员要把先锋形象竖起来,把模范标尺立起来,发挥党员自我净化,自我提高的主动性,在新形势下,甘于奉献,勇于担当。大家纷纷表示要将解放思想变成一种精神状态,化为一种意志品格,形成一种思维方式,让此次讲座真正成为思想解放的动力和出发点。
大家的研讨很热烈
8月21日上午,全体行政人员在会议室召开各部门负责人新学年工作计划交流会。首先,各部门负责人按照座位顺序谈新学年工作内容、工作重心及工作难点。办公室主任郭强从职称评定、示范校创建、统计工作、党建工作、宣传工作等方面细致入微地谈到了工作上的成绩与不足。学工处主任储海平从德育教育月、实习就业、班主任队伍建设、学生干部队伍建设、文明风采大赛等方面提出了宝贵的意见和建议,并希望得到全校师生的理解和支持。机电部吴建生主任谈到了将下午第四节课改为社团课的建议,并提出了中专生晚自习的改革问题,得到了与会者的一致肯定。随后,分管校长谈新学年工作意见和要求。分管德育工作的孙祥副校长班主任队伍建设、班集体建设、文体活动、社团建设、就两操管理、班主任基本功大赛、安全工作等7个方面谈到了今后工作的内容和要求,他希望分管的部门主任能积极行动起来抓落实,沉下心来抓效果。分管后勤和电大的甘德清副校长从宿舍改造、学生值日管理、办公室改造、操场改造、新实训楼项目申报等5个方面指出新学年工作的方向和重点,并要求各职能部门能够共同努力,推动学校事业的稳定发展。分管教学工作的张志和副校长从省市各类创建、各类大赛、对口单招工作、加强与南京城市职业学院合作、深化课堂改革、做好教学常规管理、提高教科研在学校中的站位、加强名师工作室的建设、加强教学质量监控、创新社会培训、做好产教融合等11个方面概括了新学年的工作重点,他要求各有关部门要按照计划、对照标准,不折不扣地完成。分管党务工作的端义友书记从增强责任意识、提高质量意识、在动真碰硬上做表率、落实常规、评优工作、教师节活动、工会换届、总支和支部班子调整、信息宣传、创建工作等10个方面发表了自己的意见。最后,胡新春校长既高度肯定了大家对新学年工作的思考,同时也希望各部门主任认真对照分管校长的工作要求继续修改工作方案,确保工作扎实有序开展。
长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。短短一天半的培训会结束了,相信在新一届领导班子的带领下,溧水中专校的明天会更加辉煌。
(溧水中专 詹喜发)